为引导全省法院审判管理战线领导干部进一步树牢“大管理观”，切实转变审判管理理念和管理方式，提升审判管理工作能力，推动全省法院审判管理工作高质量开展，2024年11月27日至29日，黑龙江法院审判管理工作培训班在黑龙江分院举办。黑龙江省高级人民法院党组成员、副院长于世伟出席开班式并讲话。全省法院部分分管审管工作的院领导、审管部门负责同志、业务骨干，以及新疆生产建设兵团第十师北屯垦区法院干警共160余名同志参加培训。

于世伟指出，审判管理工作要聚焦审判执行主责主业，履行好“四种角色”的职能，发挥统筹协调、承上启下、监督管理的综合效能。要做院党组的智囊团，以严谨的统计分析，提供有价值的信息，为院党组的决策提供数据支撑和重要依据；对审判工作运行中出现的问题，及时提出建议，当好院党组的参谋助手。要做规范管理的督导员，规范非正常的审判执行活动，对审判权的行使形成有效监督和制约，确保公正高效司法。要做保障办案的服务员，着力解决审判工作中的突出问题，利用信息化辅助审判，帮助法官便捷高效地审理案件。要做总结经验的研究员，注重调查研究审判管理现代化的重大命题，思考理论与实践方面的现实问题，破解审判管理体制机制中的难题，形成富有龙江特色的研究成果。

于世伟强调，在当前指标管理体系、审判绩效考核方式都发生了较大调整的背景下，各级法院审管部门要做好审判管理的基础性工作，夯实根基、固本培元，筑牢审判管理现代化基石。要规范案件信息管理和流程管理，做好审判信息填报、数据采集，确保案件信息真实、准确、全面；强化对案件的程序监控和节点管理，提高流程监控的实际质效。要加强审判态势分析和数据会商，以数据思维助力审判管理，通过定期分析会商审判质效整体运行情况，查找制约审判工作的堵点难点和短板弱项，推动解决重点难点问题。要深化案件质量评查，充分发挥其精准评价、检验个案质量的作用，用好提级评查、上对下的跨级专项评查等，做实实质化评查。要规范和深化司法公开，发挥裁判文书、庭审视频公开在提升公信力、法治宣传教育方面的积极作用，努力构建阳光司法机制。要优质服务审委会，规范审委会工作程序，强化对审委会决定、决议落实情况的跟踪督办和监督检查，充分发挥审委会的职能作用。要构建差异化的审判质量管理指标体系，坚持宏观与微观相结合，考虑各地特点和实际情况，制定差异化的评估标准，科学运用审判质量管理指标体系。要注重科技赋能，结合全国法院“一张网”建设对我省业务需求进行统筹，从需求出发迭代升级数字法院系统，优化智慧办案、流程自动管理、数据实时监测等功能，助力审判和管理。要加强研究建议，敏于发现审判工作中的共性问题，提炼总结典型经验，提出高质量的对策建议，做到能参善谋。