5月28日至29日，湖北分院常务副院长带队组织“轻骑兵”一行4人到荆州中院就调研与学术论文写作专题培训。省法院荆州中院党组书记、院长贾亚胜、湖北分院常务副院长袁正英出席开班仪式并致辞。华东政法大学杨凯教授、武汉海事法院吴良志庭长、湖北高院研究室陈银华副主任、袁正英分别围绕调研与学术论文写作相关知识作专题授课。荆州两级法院分管调研工作的院领导以及调研骨干分别参加了相关培训活动。

开班仪式上，袁正英指出，做好学术与调研工作，要把握四个“度”。一是“态度”。从事学术调研，第一要务是端正态度，要以开拓创新、务实笃行、全力以赴的态度投入调查研究工作。二是“气度” 。要养成自觉调研的良好习惯，将调研贯穿工作的全过程、各方面，深度发掘研究审判实务中遇到的新情况、新问题，将之作为推动工作高质量发展的必要过程。三是“广度”。要善于思考、广泛学习、勤于动笔、不断积淀，积极参与各大论坛征文，开阔视野，拓宽思路。四是“高度”。要通过调研破解制约审判执行工作高质量发展的深层次问题，通过探寻司法工作规律，不断提升干警综合素质、促进工作提质增效及提升人民群众的满意度，增进司法公信。

贾亚胜对湖北法官进修学院“轻骑兵”团队的到来表示热烈欢迎。他强调，调研工作是服务保障大局的实践路径，是推进高层次审判、高水平司法、高质量发展的重要体现，意义重大。全市法院要凝聚起做好调查研究工作的共识和力量，敢解“应用题”，善写“应用文”，努力让荆州法院的调查研究工作结出更加丰硕的成果！就如何做好调研工作，贾亚胜提出三点要求：一是要常思调研之责。全市法院要充分认识调研工作的重要意义，“围绕审判抓调研、抓好调研促审判”是司法调研的基本思路，把调查研究作为荆州法院的基础发展能力、优良司法作风和谦逊司法品质，进一步增强做好调研工作的责任感、使命感。二是要常谋调研之策。要围绕“少而精、有特色、高品质”做好调研工作，各法院要因地制宜做好结合文章，形成特色鲜明、各有侧重的大调研格局。要注重调研人才培养，鼓励更多的一线办案人员参与到调研写作中来，提升干警综合素养。三是要常求调研之效。要充分发挥各方能动性，做到一材多用，一个问题被提出后，调研团队要把控转化方向，做到多平台、全方位转化，调研论文、信息、案例、司法建议、推广宣传全面开花，切实打造以调研为基础的“调研+N”成果转化品牌，以优异调研成果提升荆州法院影响力。